Тарифы взносов, по имеющейся последней информации «Известий», будут повышаться поэтапно: в 2019 рабочий и работодатель будут платить один процент, с 2022 года — по два процента, а с 2025 года уже по три процента. Так, министр финансов предлагает перейти на ОНПО, в котором взносы будут формироваться обязательными отчислениями рабочего и софинансированием работодателей. Ответственность за ежемесячное перечисление на счет НПФ и тех, и иных средств предлагается возложить на работодателя. Невзирая на продолжающуюся заморозку пенсионных накоплений, в Банке РФ планируют сохранить механизм накопительной пенсии. Таким образом, к 2024 г. в программу должны быть включены все личные предприниматели. «Всё остальное работает на добровольном пенсионном страховании, но не на обязательном, которое предлагает, в частности, Минфин», — сообщил парламентарий.

В министерстве указывают на то, что для получения пенсии, согласно ОНПО, необходимо достигнуть установленного возраста, а кроме этого делать взносы на протяжение установленного периода. Также для работников с вредными условиями труда очевидно преждевременное назначение выплат — в таком случае работодатели будут вносить повышенный размер взносов.

Пенсионную реформу в РФ еще могут ожидать существенные изменения.

— ЦБ последовательно идет к новейшей системе: вначале акционирование НПФ, потом система гарантирования, — напоминает топ-менеджер одного из крупнейших НПФ и добавляет: — Заместить вероятные налоги на работодателя взносами жителей — в этом есть здравый смысл с точки зрения государства. В частности, ЦБ хочет установить автоматическую «подписку» на участие в накопительной пенсии для всех жителей.

По умолчанию, на текущий момент жители являются участниками распределительной пенсионной системы, а пенсионные скопления до 2014 года формировались только у граждан, которые сделали выбор в пользу накопительной системы.